成為老板的閨中密友，或明里暗里當(dāng)上二夫人，雖說(shuō)能帶來(lái)常人得不到的福利和好處，但付出的代價(jià)也是挺大的，身心受損不說(shuō)，所有人也如密探…

建議在拒絕他人時(shí)，采用一種新潁的肯定-否定-肯定式拒絕方法。首先，告訴對(duì)方你自己的理由（比如“我母親和我在周六早晨一直有共享早餐的…

在形成任何一種有效的應(yīng)對(duì)策略之前，首先要對(duì)職場(chǎng)缺氧有明顯的認(rèn)識(shí)和接受的態(tài)度。人們應(yīng)認(rèn)識(shí)到自己在壓力之下所做出的反應(yīng)并不是個(gè)人能力…

因?yàn)橐宰约耗壳暗哪芰�，不太能勝任工作，總是感到困難重重、特別吃力，時(shí)間一久，當(dāng)然勞心費(fèi)神了。要想解決這一問(wèn)題，最好多向他人請(qǐng)教，…

憤怒的情緒對(duì)于解決問(wèn)題于事無(wú)補(bǔ)，反而有可能令事情更加的麻煩。所以，最為一名合格的職場(chǎng)人，一定要知道如何調(diào)節(jié)情緒，從生理、心理等等…

如服務(wù)業(yè)的人長(zhǎng)期被要求面對(duì)客戶時(shí)應(yīng)當(dāng)保持謙和有禮的微笑，讓客戶留下好印象；醫(yī)療業(yè)的人常被要求要設(shè)身處地地為患者考慮，但又不能讓自…

由于人的潛力巨大，所以相對(duì)于資金、市場(chǎng)和技術(shù)資本，心理資本的升值空間是最大的，最好的心理資本可以帶來(lái)決定性的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。…

如果說(shuō)在私下交往中，你還可以得到男人的關(guān)心愛(ài)護(hù)的話，那么在工作中則根本不可能得到男同事的禮遇。要是你能干，男同事反而會(huì)有受威脅的…

思考一下，上司對(duì)自己是不必要的擔(dān)心，還是自身能力的確有所欠缺？如果是前者，問(wèn)題不大，只要適當(dāng)抓住機(jī)會(huì)在上司面前展露才華，是金子總…

發(fā)泄憤怒。你可以對(duì)著一個(gè)枕頭猛打，也可以找別的出氣筒，比如可以摔碎本想仍掉的廢棄物，這會(huì)痛快極了。不過(guò)，更加節(jié)約積極的方法應(yīng)該是…

正如你寫(xiě)下自己的優(yōu)點(diǎn)一樣，現(xiàn)在是時(shí)候?qū)ψ约和耆�開(kāi)放，毫不猶豫地寫(xiě)下你的弱點(diǎn)。如果你的弱點(diǎn)比長(zhǎng)處多，也不必?fù)?dān)心，個(gè)人評(píng)價(jià)就是將弱點(diǎn)…

部屬犯錯(cuò)誤，往往既有主觀原因，又有客觀原因。對(duì)于這些原因，管理者要具體分析，正確對(duì)待。對(duì)于由于客觀原因的不可抗拒或?qū)儆诤眯霓k錯(cuò)了…

許多人的高學(xué)歷完全和以前的特別是本科階段的專業(yè)學(xué)習(xí)脫軌，與工作經(jīng)驗(yàn)方向不相關(guān)。中國(guó)國(guó)內(nèi)的本科教育相對(duì)還處于基礎(chǔ)學(xué)科教育，雖然專業(yè)…

既然“夾板”環(huán)境在職場(chǎng)中無(wú)可避免，那么眾多的“夾心餅干”們就應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)就事論事，在遭遇各種各樣的沖突時(shí)，盡量避免減少主觀推測(cè)，不要…

無(wú)序或無(wú)故缺勤會(huì)給公司造成麻煩應(yīng)當(dāng)極力消除。然而，我不建議管理人員公布他們的量化表。量化表通常僅向特定的參與該計(jì)劃的員工開(kāi)放。只…

選好演講題目后，下一步就是要把題目所包含的范圍確定下來(lái)，并做到不越雷池一步。千萬(wàn)別妄想講一個(gè)什么都包容的話題，那真正是徒勞無(wú)益的…

社會(huì)上有這樣一種現(xiàn)象，學(xué)歷愈高，找對(duì)象愈難，成功的女人背后往往不能站立一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的男人。許多男人要“賤內(nèi)”，而不喜歡“女強(qiáng)人”�！�

投射是否有益，不在于投射的形式，而在于加載在這種形式上的內(nèi)容。上司像父母，職場(chǎng)像家庭，并不是病態(tài)，也并非不可，重點(diǎn)是，你覺(jué)得上司…

在一個(gè)企業(yè)呆久了，除非個(gè)別的幾個(gè)明星人物，除非有很大的建樹(shù)，否則大多數(shù)員工都會(huì)逐漸淡出領(lǐng)導(dǎo)的視野，得到的關(guān)心和支持也就少了，成了…

要學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，使自己冷靜下來(lái)，把問(wèn)題想通、想透，這是克服抱怨心理的最好辦法。想一想自己對(duì)問(wèn)題的看法是否對(duì)頭，是否只從個(gè)人意愿出…